2月27日上午，湘潭市商務(wù)局副局長庹為、湘潭市對外勞務(wù)合作中心主任趙靜一行五人來到我公司進行調(diào)研，了解疫情期間公司面臨的困難和需求以及復(fù)工后外派業(yè)務(wù)進展情況。公司相關(guān)負責人就突發(fā)疫情以來公司外派業(yè)務(wù)所受影響、面臨的困難以及應(yīng)對之策向商務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)進行了詳細的匯報。
自2020年2月10日復(fù)工以來，公司嚴格按照政府和省市商務(wù)部門要求的措施開展疫情防控工作和做好《疫情防控日報表》的報送工作。目前已開展的外派勞務(wù)項目主要有：國際海員招募（中遠海運等大型航企）、建筑勞務(wù)人員外派（以色列建筑項目）、養(yǎng)老護理人員外派（日本養(yǎng)老機構(gòu)）、德國護士外派（湘潭醫(yī)衛(wèi)職院開設(shè)“中德護士班”），現(xiàn)階段采用線上開展項目宣傳和人員招聘工作，為下一階段工作提供準備。對外勞務(wù)負責人還提出了公司目前存在的困難：因當前新冠肺炎疫情原因，所有項目的人員流動均為暫停狀態(tài)，導(dǎo)致原計劃2月安排的勞務(wù)人員面試、培訓等相關(guān)工作暫緩啟動；對外勞務(wù)合作項目中的性價比高（可操作性強）的相關(guān)項目資源缺乏；對外招聘工作大都是采取網(wǎng)上招聘的方式進行。公司負責人向商務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)提出了兩個請求：1.為充分發(fā)揮公司目前優(yōu)勢（成建制的建筑工人），希望省、市商務(wù)部門與沿海發(fā)達出國企業(yè)進行協(xié)商溝通，讓我們能與之對接，實現(xiàn)高效的無縫對接；2.在市人社局開設(shè)外派政策宣傳窗口，進行外派政策的宣傳。
聽取公司相關(guān)負責人匯報后，庹副局長表示：由于疫情原因，國內(nèi)外市場都有很多變數(shù)，金豐公司能夠克服重重困難，復(fù)工比較早，一手抓防控，一手抓發(fā)展，充分體現(xiàn)了社會責任感，商務(wù)部門會盡力為公司爭取一些資金、物資方面的支持，與企業(yè)一起共度難關(guān)。希望公司在今年有六個方面的突破:
一、根據(jù)金豐公司目前工作現(xiàn)狀，我們將盡快與外省商務(wù)部門聯(lián)系，促進與之外派企業(yè)進行對接；
二、外派勞務(wù)人員出國務(wù)工結(jié)構(gòu)組成方面要有新的突破（高、中、低端）
三、加強平臺建設(shè)，盡快與市人社局溝通，設(shè)立外派勞務(wù)窗口；以達到宣傳外派用工政策的目的；
四、宣傳、培訓平臺多元化；
五、網(wǎng)點布局要更加深化，要落到實處，進一步擴大影響力；
六、要加強與本市外經(jīng)企業(yè)、建筑企業(yè)的深度聯(lián)系，為他們國外的勞動用工排憂解難。
最后，公司董事長卜健萍女士表態(tài)：感謝市商務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)在疫情期間給予的支持和厚愛，非常暖心、感動。疫情期間，有政府支持就有信心，工作當中，有政府援助就不艱難。2020年，我司全體員工將只爭朝夕，不負韶華，在省、市商務(wù)部門的大力扶持和幫助下，爭取各方面都有新的突破！
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